拆迁1比3有赔偿吗,房子倒了拆迁有赔偿吗及1比3补偿

一、房子倒了拆迁有赔偿吗

房子倒了拆迁是有赔偿的。

1）赔偿原则

根据我国的法律规定，房屋拆迁的补偿对象是房屋的所有权人，评估的对象是房屋及其所占的土地。拆迁补偿是对房屋拆除并对房屋价值进行补偿。如果房屋不存在，则没有房屋部分的补偿，但房屋所占土地仍然可以获得补偿。若房屋坍塌、有残值，也应给予残值补偿。

2）农村房屋倒塌拆迁赔偿的特殊情况

对于农村房屋，如果是临时占用土地修建的房屋且超过两年的临时建筑，在拆迁时不予补偿。同时，如果房屋在拆迁时已经丧失了经济价值，例如长期无人居住导致房屋倒塌，或者房屋无主等情况，也不会予以补偿。但是，如果农村房屋倒塌后仍有残值，或者房屋所占土地有使用价值，那么仍然可以获得相应的补偿。

虽然房子倒塌了，但是在进行拆迁时，被征收人仍然有权获得一定的补偿，包括房屋剩余价值补偿、安置补偿等。具体的补偿金额和方式应根据实际情况和相关法律法规进行确定。

二、养殖场没有证的被强拆有赔偿吗

养殖场没有证的被强拆是否有赔偿，这个问题涉及多个方面，以下是详细的解答：

1）关于无证养殖场的性质

首先，如果养殖场没有相应的证件，如建在基本农田上而未取得合法用地手续，那么它很可能被视为违章建筑。根据《中华人民共和国土地管理法》第三十三条，国家实行永久基本农田保护制度，对基本农田进行严格保护，禁止占用基本农田进行非农业建设，包括建造养殖场。

2）关于强拆的法律规定

根据《中华人民共和国行政强制法》第四十四条，对违法的建筑物、构筑物、设施等需要强制拆除的，应当由行政机关予以公告，限期当事人自行拆除。当事人在法定期限内不申请行政复议或者提起行政诉讼，又不拆除的，行政机关可以依法强制拆除。

3）关于赔偿的可能性

1. 如果是违章建筑：对于违章建筑，一般来说，在面临强拆时是很难获得赔偿的。因为违章建筑本身就不符合法律法规的要求，其存在就是违法的，所以被拆除时通常不会有赔偿。

2. 如果能证明合法拥有：也有一种情况是，虽然养殖场没有证件，但能够证明其合法拥有。这种情况下，可能需要经过政府部门的确认和法律程序，才有可能获得一定的补偿。但这种情况比较复杂，需要具体情况具体分析。

4）总结

养殖场没有证的被强拆是否有赔偿，主要取决于养殖场的性质以及能否证明其合法拥有。如果养殖场是违章建筑，那么被强拆时很难获得赔偿；但如果能证明其合法拥有，则有可能经过法律程序获得一定的补偿。因此，建议在面对这种情况时，及时咨询专业律师以获取更准确的法律意见。

养殖场被拆迁，由政府来补偿吗?

养殖场被拆迁时，是否由政府进行补偿，取决于具体情况。

1）若养殖场建在基本农田上，则属于违章建筑，拆迁时不会得到补偿。因为国家实行永久基本农田保护制度，并明文规定禁止占用基本农田进行畜禽养殖。所以，这类养殖场在面临拆迁时，无法获得任何形式的补偿。
2）若养殖场建在非基本农田上，且符合相关法律法规的规定条件，那么在拆迁时，政府应依法给予补偿。补偿内容通常包括以下几个方面：

1. 地的补偿：包括土地补偿费、安置补助费以及地上附着物和青苗的补偿费。具体标准由省、自治区、直辖市参照征收耕地的相关补偿标准规定。

2. 地上附着物的补偿：对于有房屋的养殖场，最低应补偿建筑成本价；对于果树等其他附着物，也应按照相关标准给予补偿。

3. 停产停业的补偿：养殖场因拆迁而停产停业的，政府应给予一定的补偿。具体数额可以依照养殖场前三年的年均收入来衡量。

4. 合理的搬迁费用：政府还应补偿养殖场因拆迁而产生的合理搬迁费用，包括搬迁各种设备、动物等所需的费用。

养殖场被拆迁时是否由政府补偿，取决于其是否建在基本农田上以及是否符合相关法律法规的规定。若建在基本农田上，则属于违章建筑，不予补偿；若建在非基本农田上且合法合规，则政府应依法给予相应补偿。

养殖场没有证的被强拆有赔偿吗?

养殖场没有证被强拆是否有赔偿，取决于该养殖场的建筑性质。

1）如果养殖场被认定为违法建筑，那么强拆通常是没有赔偿的。根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二十四条的规定，市、县级人民政府及其有关部门应当依法加强对建设活动的监督管理，对违反城乡规划进行建设的，依法予以处理。对认定为违法建筑和超过批准期限的临时建筑的，不予补偿。
2）如果养殖场虽无证但能证明其合法拥有，那么在强拆时可能获得一定的补偿。这需要经过政府部门的确认和法律程序，可能包括被征收房屋价值的补偿、因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿以及因征收房屋造成的停产停业损失的补偿等。

无证养殖场被强拆是否有赔偿，需要具体情况具体分析。如果养殖场属于违法建筑，那么强拆通常无赔偿；但如果能证明其合法拥有，则可能获得一定的补偿。在具体操作中，建议咨询专业律师以获取更准确的法律意见。

三、公司一直有工龄工资 突然没有了怎么办

公司取消工龄工资的行为，从法律角度来看，并不构成违法。以下是对该问题的详细分析：

1）工龄工资的性质

1. 工龄工资是公司根据员工在公司的工作年限，给予的一种额外报酬，属于津贴和补贴的一种。

2. 根据《关于工资总额组成的规定》第四条，工资总额包括津贴和补贴，但并未明确规定必须设置工龄工资。

2）公司取消工龄工资的合法性

1. 根据《中华人民共和国劳动法》第四十七条，用人单位有权根据本单位的生产经营特点和经济效益，自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。

2. 因此，公司取消工龄工资，只要不违反最低工资标准等法律规定，且在公司内部规章制度中有明确规定，便是合法的。

3）员工应对措施

1. 若公司取消工龄工资，员工应首先查看公司规章制度或劳动合同中是否有相关规定。

2. 若公司规章制度或劳动合同中未明确规定，员工可与公司进行协商，争取恢复工龄工资或获得其他形式的补偿。

3. 若协商无果，员工可向当地劳动监察部门投诉，或依法向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。

公司取消工龄工资并不违法，但员工有权通过合法途径维护自己的权益。在应对此类问题时，员工应保持冷静，理性维权，避免采取过激行为。

四、财产赔偿最怕三个证据吗

在财产赔偿案件中，并非最怕三个证据，而是需要一系列充分且有效的证据来支持赔偿请求。这些证据对于确定责任归属、损害程度以及赔偿金额至关重要。以下是对财产损害赔偿所需证据的具体分析：

1. 纠纷发生的时间、地点和起因的证据：

– 这类证据是确定责任归属的基础，有助于查明事件发生的经过和原因。

– 包括但不限于监控录像、目击者证言、相关书面记录等。

2. 证明被告实施了侵害行为的证据：

– 这是赔偿请求的前提，必须证明被告确实实施了侵害原告财产的行为。

– 证据可以包括现场照片、视频资料、被告的陈述或承认等。

3. 证明财产受到损害的情况：

– 需要详细证明财产的损害程度和范围，以便确定赔偿金额。

– 可以通过专业评估报告、维修记录、损坏前后的对比照片等方式来证明。

4. 财物修复所需费用的证明：

– 提供修复受损财产所需的具体费用清单，以支持赔偿请求。

– 包括维修发票、估价单等。

5. 产权证明：

– 对于产权有争议的受损财产，必须提供产权证明以确认所有权。

– 包括房产证、购车发票、物品购买凭证等。

6. 减轻赔偿责任的证据：

– 如果被告能证明其无过错或受害人对损害也有过错，可能可以减轻赔偿责任。

– 这类证据可能包括事故调查报告、证人证言等。

7. 受损财产的权属证明：

– 为证明受损财产的所有权或使用权，需要提供相应的权属证明。

– 这有助于确认原告是否有权要求赔偿。

财产赔偿并非最怕三个证据，而是需要全面、细致地收集各类证据，以形成完整的证据链，支持赔偿请求。在收集证据时，应确保证据的合法性、真实性和关联性，以提高赔偿请求的成功率。同时，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百八十四条的规定，财产损失应按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算，这也为赔偿金额的确定提供了法律依据。